精心培训 提高素质
发布时间：2004-07-19
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林业局关工委、永安林业（集团）股份有限公司关工委，紧紧围绕改革发展、经济建设，加强职工的“三德”建设。为了力争９０％以上职工做到文明达标，他们把“三德”素质达标要求与“三牵手”活动紧密结合。关工委会同党组织认真做好９个失足青年和１３位参与法轮功修练人员的帮教和转化工作。他们十分重视关心、培养青年，促进青年健康成才。一是以项目带动培训，以请进来、走出去方式培养技术人才。请国内外技术人员６０多人次到公司指导传授技术。派出３０多人出国出省学习培训。二是出资４５万元选送４人出国深造。三是在职学习脱产培训，与大学联办大专班，完成三期培训２５０人次，有２名青年赴菲律宾维德木业集团跟班学习半年。四是抓人造板工艺、计算机、采伐、财会、安全操作等各类技术培训，受训人员达１５００人次。同时还建立联系青工制度，每季度召开一次座谈会，深入场、站、车间、班组听取职工思想工作汇报，及时帮助青年排忧解难。他们都十分支持老同志在林业新村开展关心下一代工作，取得显著成效。
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